ACNUR y su Comité de Apoyo en España
El Comité español de ACNUR es una organización no gubernamental española, creada en 1993, y considerada de Utilidad Pública. El comité español de ACNUR (España con ACNUR) apoya el trabajo de la Agencia de la ONU para los refugiados: proteger y asistir a los refugiados en todo el mundo.
Ayudamos a ACNUR a atender las necesidades de las personas refugiadas más vulnerables, fomentando la concienciación y el apoyo social a los programas de ayuda humanitaria de ACNUR.
¿Cómo ayuda ACNUR a las personas refugiadas?
ACNUR distribuye ayuda humanitaria a los refugiados, instalando campos y proporcionando agua, comida, medicinas, ropa y mantas. Para ello ACNUR cuenta con oficinas en 128 países. Más del 88% de su personal trabaja sobre el terreno, a menudo en condiciones difíciles y peligrosas.
Desde su creación en 1951, ACNUR ha prestado asistencia a más 50 millones de personas, y ha recibido el Premio Nobel de la Paz en dos ocasiones, 1954 y 1981. En 1991 recibió también el Premio Príncipe de Asturias de la Concordia.
ACNUR es la Agencia de Naciones Unidas para los Refugiados que tiene como objetivo la protección y la asistencia humanitaria a las personas refugiadas y desplazadas.
El Comité catalán de ACNUR se creó con el objetivo de sensibilizar a la ciudadanía catalana, generar alianzas, movilizar recursos, captar fondos públicos y privados en el territorio catalán y enviar ayuda a los proyectos de ACNUR en todo el mundo.
Este Comité trabaja conjuntamente con la sede del Comité español de ACNUR y con las delegaciones de otras comunidades autónomas.
¿Qué buscamos?
Buscamos a una persona con talento y vocación, que quiera generar un impacto real a través de la construcción y consolidación de alianzas con el sector privado. Si tienes habilidades en desarrollo de negocio, captación de fondos y fidelización de alianzas estratégicas, esta es tu oportunidad para marcar la diferencia.
Tu misión:
Como Técnico/a de Alianzas Corporativas, serás clave en la identificación y consolidación de alianzas con empresas y entidades privadas, asegurando su compromiso a largo plazo y maximizando su impacto en la vida de las personas refugiadas.
Responsabilidades principales:
Participar en la búsqueda activa de nuevas alianzas estratégicas, así como en la propuesta y desarrollo de nuevas vías de colaboración con empresas mediante proyectos o iniciativas de captación de fondos y de responsabilidad social corporativa/ESG.
Desarrollar iniciativas encaminadas a la fidelización y desarrollo de las alianzas, con el fin de lograr su compromiso a largo plazo con la organización.
Hacer seguimiento de la implementación de los proyectos financiados por los aliados.
Supervisar las propuestas narrativas y financieras de los proyectos en marcha, así como elaborar los informes correspondientes.
Colaborar en la elaboración y seguimiento del Plan Anual del área aportando propuestas desde su visión, experiencia y conocimientos del ámbito de las relaciones corporativas y de responsabilidad social corporativa.
Realizar la evaluación, reporte y seguimiento de las actividades y proyectos desarrollados, y elaborar los informes de resultados, seguimiento e impacto correspondientes.
Participar en foros, grupos de trabajo y aquellos ámbitos encomendados por su responsable, ante cualquier organismo, institución o aliado, público o privado.
¿Qué ofrecemos?
Contrato indefinido a jornada completa y salario competitivo, acorde a la experiencia.
Modelo híbrido: hasta 6 días de teletrabajo al mes (jueves y viernes).
Jornada intensiva en verano.
30 días de vacaciones al año.
Incentivos por cumplimiento de objetivos.
Flexibilidad horaria de entrada y salida.
Otros beneficios corporativos.
Incorporación inmediata.
Centro de trabajo en Barcelona.
El Comité español de ACNUR es una asociación comprometida con la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres. Trabajamos para mantener un entorno de trabajo colaborativo, respetuoso y seguro. Apostamos por la equidad, la diversidad y la ausencia de cualquier tipo discriminación o violencia. Tomamos las decisiones de reclutamiento basadas en las competencias y experiencia de las personas candidatas y valoramos su compromiso con los valores de la organización.
Titulación superior, preferiblemente en ADE, Comunicación, Relaciones Públicas, Marketing o similar.
Experiencia demostrada de al menos 5 años como gestor/ de grandes cuentas, en desarrollo de negocio, identificación de nuevas oportunidades para el establecimiento de alianzas, concepción y ejecución de campañas y captación de fondos.
Experiencia en la elaboración de propuestas e implementación de planes con aliados corporativos.
Inglés alto, escrito y hablado.
Catalán alto escrito y hablado.
Alta competencia relacional y de negociación, así como alta capacidad de comunicación. Habituado/a hablar en público.
Capacidad de planificación y gestión organizativa y de proyectos. Iniciativa y autonomía.
Conocimientos avanzados y experiencia en el manejo de herramientas ofimáticas.
Disponibilidad para viajar en momentos puntuales para acudir a reuniones nacionales y/o internacionales.
Fecha límite para la recepción de candidaturas: 20 de marzo incluido.